Bedrijfswaarden voorbeelden

Bedrijfswaarden voorbeelden vind je onderaan deze pagina. Wat zijn bedrijfswaarden? Bedrijfswaarden zijn die waarden die jij met jouw bedrijf

• Omarmt.
• Wil ervaren.
• Ook wil nastreven.

Het zijn idealen die de medewerkers motiveren. Het geeft hen emotionele waarde. Denk hierbij aan bijvoorbeeld trots, plezier en betrokkenheid. Bedrijfswaarden doen nog veel meer. Bedrijfswaarden zorgen voor een match met:

• Klanten.
• Onderaannemers.
• Collega’s.
• Alle andere stakeholders!

De bedrijfswaarden geven niet alleen aan wat belangrijk voor het bedrijf zelf is. Bedrijfswaarden geven ook aan wat voor de brede groep van stakeholders belangrijk is!

• De waarden die belangrijk en waardevol voor het bedrijf zijn dienen ook vervuld te worden.
  
• Alleen dan geven bedrijfswaarden energie aan de organisatie. Het resulteert in enthousiasme, betrokkenheid en trots.
• Wanneer de bedrijfswaarden wegvallen of niet vervuld worden, dan raakt de accu van de mensen leeg.

Wat zijn goede bedrijfswaarden

In basis zijn er geen goede of slechte bedrijfswaarden. Bedrijfswaarden zijn immers die waarden jij met jouw bedrijf omarmt. Het zijn de bedrijfswaarden die jullie willen ervaren en ook willen nastreven. Bedrijfswaarden voorbeelden vind je onder aan dit artikel.

Dat wil niet zeggen dat je automatisch succesvol zal zijn.

In plaats van de vraag te stellen zijn mijn bedrijfswaarden goed kan je beter vragen: pakken deze waarden die wij hebben omarmd positief voor ons uit en zijn wij hiermee wel of niet succesvol?

En is het antwoord op deze vraag nee? Analyseer dan welke bedrijfswaarden nu ontbreken waardoor jullie nu niet succesvol zijn. Welke betekenis geven jullie aan de bedrijfswaarden? Door een korte omschrijving aan de bedrijfswaarden te geven gaan de waarden pas echt leven.

Welke waarden zijn nodig voor succes?

Voeg waarden toe die nodig zijn om wel succesvol te worden als je nu nog niet succesvol bent. Er zijn geen goede of slechte waarden. Er zijn echter wel waarden die bijdragen aan je succes en waarden die niet bijdragen aan je succes. Om een beoordeling te kunnen maken zal je ook jouw eigen definitie van succes moeten formuleren.

Wil je zelf een waardevolle missie formuleren? Maak dan gebruik van de meest aansprekende waarden welke waardevol voor jou zijn. Onderstaand heb ik een groot aantal bedrijfswaarden voorbeelden die je veel tegenkomt voor je verzameld.

Een waarden gedreven visie

Vanuit mijn directe betrokkenheid bij het begeleiden van management en leidinggevenden is deze stap voor stap methode ontwikkelt.

Hoe je stap voor stap een waarden gedreven visie formuleert beschrijf ik in mijn boek. Mijn boek kan je met de onderstaand link bestellen.

Bedrijfswaarden voorbeelden en visie

Realiseer vol vertrouwen jouw meest waardevolle visie en ga stap voor stap jouw doelen bereiken. 

En ook als je nu nog geen visie hebt dan is er hoop.

Het is niet moeilijk om een inspirerende visie te ontwikkelen als je weet hoe dit moet. De stappen zijn eenvoudig als je weet wat de stappen zijn. 

En ik neem je stap voor stap mee, licht alle stappen duidelijk toe en dus is het 100% zeker dat ook jij komt tot jouw eigen inspirerende visie.

Stel je voor dat je de komende 90 dagen hele grote stappen zet en 3 belangrijk doorbraken realiseert? Ook als je nu nog geen visie hebt!

Stel je voor wat dan vervolgens allemaal mogelijk wordt? 

Maak succes voorspelbaar voor jezelf door een bewezen methodiek te volgen en creëer momentum.

Momentum is belangrijk om doelen te bereiken en je visie te realiseren. Je krijgt momentum als je stap voor stap in de juiste richting blijft bewegen.

Bedrijfswaarden voorbeelden

Ook jij kan deze methodiek toepassen en jouw visie realiseren

Natuurlijk kan ook jij deze methodiek eenvoudig toepassen.

• Een inspirerende visie te gaan formuleren waar je 100% vertrouwen in hebt.
• De speerpunten te bepalen om jouw inspirerende visie te realiseren.
• Echte doorbraken te bepalen (jaardoelen) waarmee je een speerpunt van jouw visie realiseert.
• Overzicht te krijgen.
• De rust te bewaren.
• Structuur te krijgen.
• Meer plezier, enthousiasme en energie te ervaren.
• Weer in de lead te komen en leiding aan jouw team te geven.

Verwacht altijd betere resultaten en ontwikkel de mindset dat jij daar zelf invloed op kan uitoefenen. 

Resultaten zijn belangrijk. Zonder winst te maken heb je geen toekomst. Maar goede financiële resultaten zijn geen doel op zich en altijd het gevolg van heel veel dingen goed doen. In mijn boek lees jij wat je moet doen om betere financiële resultaten te behalen. Een andere mogelijkheid is om een van mijn trainingen te volgen.

Bedrijfsvisie formuleren

Wil een organisatie alle neuzen in dezelfde richting krijgen dan is een inspirerende visie noodzaak en geen luxe. Een visie brengt richting, overtuiging, toewijding, stimuleert de creativiteit en daarmee nieuwe ideeën en leidt tot meer plezier, enthousiasme en energie.

Business groei en persoonlijke groei kunnen heel goed hand in hand gaan. Hoe wij gekomen zijn tot deze unieke combinatie en win-win voor werknemer en werkgever lees je hier.

Bedrijfswaarden voorbeelden

Aanpassingsvermogen

Aanvaarding

Activiteit

Ambitie

Avontuur

Avontuurlijkheid

Balans

Bedachtzaamheid

Bedrevenheid

Begrip

Bekwaamheid

Beleefdheid

Benaderbaarheid

Bereidheid

Bereidwilligheid

Besluitvaardigheid

Betekenis

Betrokkenheid

Betrouwbaarheid

Bevlogenheid

Bijdrage

Comfort

Concurrentie

Consistentie

Controle

Creativiteit

Daadkracht

Dankbaarheid

Degelijkheid

Delen

Deskundigheid

Dienstbaarheid

Differentiatie

Directheid

Discipline

Discretie

Diversiteit

Doelgerichtheid

Duidelijkheid

Duurzaamheid

Echtheid

Educatie

Eenheid

Eenvoud

Eer

Eerlijkheid

Effectiviteit

Elegantie

Empathie

Empowerment

Energie

Enthousiasme

Ervarenheid

Evenwicht

Excellence

Expertise

Flexibiliteit

Focus

Gastvrij

Gedrevenheid

Geduld

Gedurfd

Geinspireerdheid

Gelijkheid

Geloofwaardigheid

Geluk

Genegenheid

Gezondheid

Groei

Hard werken

Harmonie

Helderheid

Hulpvaardigheid

Humor

Idealisme

IJver

Innovatie

Inspiratie

Integriteit

Intelligentie

Inzet

Kennis

Klantgericht

Klanttevredenheid

Kracht

Kwaliteit

Leiderschap

Levendigheid

Levensduur

Leveringsbetrouwbaarheid

Logica

Loyaliteit

Mededogen

Meesterschap

Mensgerichtheid

Milieu

Moed

Motivatie

Nauwkeurigheid

Netheid

Nieuwsgierigheid

Nut

Onafhankelijkheid

Onbevreesdheid

Ondernemerschap

Ondersteuning

Openheid

Oprechtheid

Optimisme

Opwinding

Originaliteit

Overvloed

Passie producten

Persoonlijke ontwikkeling

Persoonlijkheid

Pionieren

Plezier

Plicht

Positiviteit

Potentieel

Prestatie

Privacy

Productiviteit

Productkwaliteit

Professionaliteit

Relaties

Representativiteit

Respect

Resultaatgerichtheid

Rust

Samenwerking

Schoonheid

Snelheid

Speelsheid

Spontaniteit

Stabiliteit

Stevigheid

Structuur

Succes

Synergie

Teamwerk

Tevredenheid

Toegankelijkheid

Toewijding

Tolerantie

Transparantie

Uitmuntendheid

Uniekheid

Vakmanschap

Vasthoudendheid

Veerkracht

Veiligheid

Verandering

Verantwoordelijkheid

Verantwoording

Verbeelding

Verscheidenheid

Vertrouwelijkheid

Vertrouwen

Vindingrijkheid

Vitaliteit

Volharding

Vreugde

Vriendelijkheid

Vriendschap

Vrijheid

Waardecreatie

Waardering

Waarheid

Wijsheid

Zakelijkheid

Zekerheid

Zelfstandigheid

Zorgvuldigheid

Zuiverheid

Wil jij een eigen waarden gedreven visie ontwikkelen en kan je hierbij wat hulp gebruiken?

Alles staat beschreven in mijn boek.

Bestel mijn boek (hardcopy) of de digitale training ‘Doelen Bereiken vanuit een visie’ en ga aan de slag met jouw eigen waarden gedreven visie.

Missie Doelen Stellen Gids 

Een zo hoog mogelijke kwaliteit en service leveren op onze specialisatie gebieden tegen een zo laag mogelijk tarief.

Specialisatie gebieden Doelen Stellen Gids

1. Winstgevende jaarplannen.
2. Doelen bereiken en succes meer voorspelbaar maken
3. Flow.

Niet tevreden = Geld terug garantie

Ben jij om welke reden dan ook niet tevreden over een van mijn trainingen, dan geldt mijn niet tevreden = geld terug garantie.

Een kort mailtje is voldoende en dan krijg jij het volledige aanschafbedrag van mij terugbetaald.

Jij hebt niets te verliezen, alle risico’s liggen bij mij.

Ik wil alleen tevreden klanten en daarom geldt deze garantie tot 1 jaar na aankoop.